求人概要
募集内容
| 会社名 | 株式会社CyberZ |
|---|---|
| 募集職種 | 大会企画・イベントプロデューサー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、会社規定により優遇 ※半期ごとの目標管理制度を導入し、評価に応じて年俸を見直し 国内最大級のeスポーツイベント「RAGE」などを中心としたイベント運営における ビジネスプロデューサー として以下を推進していただきます。 ・クライアントやパートナーとの共創によるイベント企画・提案 ・マーケティング・クリエイティブを組み合わせたプロモーション設計 ・オンライン／オフライン融合型イベントの制作・運営 ・自社発の新規事業や海外展開プロジェクトへの参画 【具体的な業務内容（プロジェクト例）】 ・国内外のクライアントやパートナーと共に、イベントの企画立案から提案、実施までをリード ・ゲーム・アニメ・マンガ・音楽などのIPを活かしたファン体験設計やプロモーション戦略のディレクション ・アリーナ規模の大型イベントから、オンライン配信イベント、展示会、メタバースまで、多様な形式のイベント制作・運営 ・ABEMAなどのCAグループ各社と連携し、オンライン×オフラインを融合させた新しいプロジェクトを推進 ・海外展開を視野に入れた新規プロジェクトや事業開発への参画 ・社内メンバーや外部パートナーと協働し、プロジェクトマネジメント／チームマネジメントを担う |
| 給与 | 年俸 0円 ～ 応相談 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間） |
| 応募資格 | 【必須条件】 営業または企画提案の実務経験 イベントやエンタメ系プロデュースのご経験 成長意欲が高く、新しい挑戦をポジティブに楽しめる方 高い当事者意識を持ち、責任を持ってプロジェクトをやり遂げられる方 【歓迎条件】 プロモーションやプランニングの経験 イベント／エンタメ業界での営業・制作経験 無形商材営業や広告代理店、IT企業でのビジネス経験 事業責任者やチームリーダーとしての経験 事業責任者やマネジメントの経験 英語を活かした海外案件の経験 アニメ・ゲーム・音楽などIPを活かした企画経験 デジタル領域（配信／SNS活用など）での施策実績 |
| 待遇・福利厚生 | ・週2日（火・木）リモート導入 ・給与改定 年2回 ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・家賃補助制度 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 ・macalonパッケージ ・部活動支援制度 など |
| 休日･休暇 | ・週休2日制 ・祝日 ・年次有給休暇（初年度10日間） ・夏期休暇（3日間） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 など |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 23階 地図を表示 地図を表示 |
| 最寄り駅 |
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷駅」中央改札・南改札直結 東急東横線・田園都市線「渋谷駅」B6出口直結 東京メトロ銀座線「渋谷駅」スクランブルスクエア方面改札直結 東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷駅」B6出口直結 京王井の頭線「渋谷駅」直結 |
企業情報
| 法人名 | 株式会社CyberZ |
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企業からのメッセージ
応募情報
| 応募方法 | 履歴書・職務経歴書を応募フォームよりアップロードください。 ※資格・必須要件を満たす方のみeek採用担当よりご連絡差し上げます。 |
|---|---|
| 選考の流れ | 1.応募フォームにより履歴書、職務経歴書のご提出をお願い致します。 ※要件を満たす方のみeek採用担当よりご連絡差し上げます。 ↓ 2.CyberZ採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。 ↓ 3.内定決定 ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。 |
